La entrevista de trabajo es la última fase del proceso de selección. Es un momento clave que no debes dejar a la improvisación. Prepararte a fondo en cada entrevista a la que te presentas te permitirá conseguir tus objetivos.

En todas las entrevistas de trabajo el entrevistador sigue ciertas pautas en lo que se refiere a las preguntas: te pedirá datos concretos, opiniones, argumentaciones, etc,  que más tarde les servirán para comparar a todos los candidatos.

Las principales preguntas, más allá de explicar detalles sobre tu currículum, van encaminadas a que demuestres cómo eres, si estás cualificado para el trabajo y si podrías encajar en la filosofía de la empresa.

Puntos clave

  • Dominio del Curriculum Vitae

Debes mantener al día en tu memoria todos los aspectos de tu trayectoria personal y profesional, es decir, debe recordar fechas y poder argumentar cualquier explicación a cerca de todos los detalles de su curriculum.

  • Analizar el puesto que se pretende cubrir

Haz  un análisis del puesto de trabajo , así como del perfil requerido para cubrir el cargo. Es decir, las características (aptitudes, actitudes, experiencia) que debe reunir la persona que sea elegida. De esta manera puedes valorar las posibilidades de éxto de tu candidatura.

  • Preparación de un dossier

Prepara toda la documentación que puede requerir la Empresa:  curriculum, fotocopias de títulos y certificados, referencias de anteriores trabajos,etc.

  • Preparar buenas preguntas sobre el puesto y la empresa.

Es muy útil tener previstas varias cuestiones para planteárselas al seleccionador sobre las  características del puesto y de la empresa. De esta manera demostrarás una actitud positiva e interés por el trabajo y por el entorno laboral.

20 errores fatales que puedes cometer en una entrevista de trabajo

  1. Llegar tarde.
  2. Presentarse con aspecto poco cuidado o poco aseado.
  3. Dejar el móvil a la vista o encendido.
  4. Tener conocimientos insuficientes para puesto de trabajo que se busca cubrir.
  5. Contradecirte.
  6. Interrumpir al entrevistador.
  7. Expresar nerviosismo con el lenguaje corporal.
  8. Expresar pesimismo.
  9. Expresarte de manera poco clara y concisa.
  10. Desconocer el puesto de trabajo, la empresa o el sector.
  11. Mostrarse arrogante.
  12. Evitar el contacto visual con el reclutador.
  13. Desconocer todos los elementos de tu currículum vitae.
  14. Responder con frases aprendidas de memoria.
  15. Mostrarse inflexible o poco adaptable a la situación de la empresa.
  16. Mostrar interés solo en el sueldo.
  17. Mentir sobre tu experiencia o calificaciones.
  18. Hablar mal de los jefes anteriores.
  19. Quedarse en blanco a la hora de hacer preguntas.
  20. No dar las gracias.

Si estás dispuesto a dar un paso adelante, formarte, hacer un trabajo previo de investigación sobre la empresa y prestas atención a éstos errores para no cometerlos, estarás muy cerca de cumplir tu sueño.

 

 

 

20 ERRORES FATALES QUE PUEDES COMETER EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

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